photo Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Verniolle, 93, Ariège, Île-de-France

Les services de L'agglo, sont structurés en 9 pôles et composés de plus de 200 collaborateurs. Parmi les pôles opérationnels, le pôle technique assure la maintenance des équipements et l'entretien des bâtiments intercommunaux (environ 40). Le poste et ses missions : L'agent(e) recruté(e) est positionné(e) sous la hiérarchie de la coordinatrice des bâtiments, elle-même placée sous la hiérarchie du directeur du pôle technique. Activités principales : Maintenance : - Interventions techniques sur les bâtiments : réalisation, suivi fiches, participation à la planification à l'aide du logiciel interne technique - Dépannages électriques : suivant niveaux d'habilitations - Dépannage plomberie/sanitaires - Dépannage équipement CVC : chaudières gaz / granulés / climatisations (dans la limite des prestations règlementaires) - Entretien préventif : réalisation, participation au suivi des plans de maintenance - Contrôle règlementaire : accompagnement des bureaux de contrôle, suivi des rapports et réalisations corrections Logistique/entretien bâtiments : - Déplacements de mobiliers divers (de sites à sites, événementiels, déchetterie, .) - Montage/démontage de mobiliers, barnums,[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Montbard, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : Rattaché au Directeur Général des Services de la Communauté de Communes, et en lien avec les différents services, vous serez chargé de piloter d'animer les projets stratégiques et transversaux selon les orientations intercommunales, et dans ce cadre, devra : 1 - suivre la mise en œuvre et coordonner les orientations stratégiques de la collectivité locale en matière de développement et de coordination du territoire. Votre positionnement au sein de la collectivité doit vous permettre d'appréhender l'ensemble des axes et l'ensemble du territoire de la CTG ; 2 - participer au pilotage et au suivi des projets définis par les territoires concernés par la CTG en coordonnant les activités des établissements, des dispositifs en direction de la petite enfance, enfance, jeunesse, parentalité, etc. Vous menez ces missions en lien direct avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs du territoire et aux côtés de la Caisse d'Allocations Familiales du département ; 3 - participer à l'élaboration de dispositifs adaptés aux besoins et aux spécificités locales ; 4 - proposer des éléments d'arbitrage et accompagner les prises de décision en partageant l'information en continu[...]

photo Conseiller social / Conseillère sociale

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Bruges, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le CCAS de Bruges recrute un(e) travailleur social (H/F) pour rejoindre son équipe d'action sociale, au sein du Centre Communal d'Action Sociale (CCAS). Vous serez un acteur clé dans l'accompagnement des usagers du service social du CCAS vers l'autonomie et l'accès aux droits. Missions : - Accompagner les usagers du CCAS dans l'accès à leurs droits et dans le développement de leur autonomie. - Utiliser des dynamiques de projets individuels et collectifs pour mener à bien vos interventions. Activités principales : - Accueillir, informer et orienter les usagers. - Réaliser une évaluation sociale globale et proposer un accompagnement adapté. - Coordonner le suivi des situations complexes en collaboration avec les acteurs du territoire. - Développer et animer des projets collectifs et des actions individuelles (ateliers cuisine, ateliers de groupe, etc.). - Développer et entretenir des partenariats et contribuer à la réflexion sur les projets sociaux. - Assurer une veille sociale et juridique. Activités secondaires : - Développer des outils de gestion pour le suivi des situations partagées ou complexes. - Participer aux réunions de service et aux groupes d'analyse de pratiques[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Camblanes-et-Meynac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du fonctionnement des crèches intercommunales, la communauté de communes recrute un/e agent/e petite enfance titulaire du CAP AEPE (ou CAP Petite Enfance) à 30h/semaine pour effectuer un remplacement sur les crèches de Camblanes-et-Meynac "Au fil de l'eau" (jeudi et vendredi) et Le Tourne "La ritournelle" (lundi et mercredi). Vous travaillerez 5 jours par semaine du lundi au vendredi sur des horaires variables compris entre 7h30 et 18h30. Avantages : - Régime indemnitaire - Participation mutuelle employeur - Adhésion à un comité d'entreprise - Supplément familial en cas d'enfant(s) Les missions : *mettre en place des activités en lien avec le projet d'établissement et qui contribuent au développement de l'enfant. *appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité *accueillir la famille et l'enfant et organiser son adaptation *prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe *donner des soins aux enfants d'hygiène et de vie quotidienne *contribuer à l'éveil psychomoteur et affectif des enfants ***Poste à pourvoir dès que possible*** *** Contrat jusqu'au 25 juillet 2025, possibilité de reconduite***

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

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Montgermont, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le Syrenor, syndicat mixte intercommunal à vocations multiples implanté dans le Nord-Ouest de Rennes, recrute un(e) Auxiliaire de puériculture à temps complet. Vos missions seront les suivantes : * Accueillir les parents et les soutenir dans leur rôle parental * Préparer les biberons selon le protocole * Identifier les besoins de chaque enfant et assurer la continuité des soins auprès des bébés * Initier des ateliers d'éveils pour les différentes tranches d'âges en fonction des envies des enfants dans le cadre du projet du multi accueil Votre profil : * Vous possédez le diplôme d'état d'Auxiliaire de puériculture * De nature empathique, vous disposez d'un excellent sens du relationnel avec le public et les enfants * Diplomate et disponible, vous appréciez travailler en équipe et transmettre avec bienveillance * Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre ponctualité Rejoignez-nous !

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Lormes, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le centre intercommunal des Portes du Morvan recherche 2 animateurs vacataires Enfance/ Jeunesse (H/F) pour les vacances scolaires de printemps 2025 (zone A) : du lundi 22 Avril au vendredi 2 mai 2025 Missions : - Travail en équipe - Animer l'Accueil de Loisirs durant les vacances - Accueillir les enfants, les jeunes et les familles - Préparer, animer et évaluer le programme d'activités en lien avec le projet pédagogique et éducatif de la structure dans le respect de la règlementation - Assurer la sécurité physique et morale des enfants et des jeunes Public : Enfants - adolescents (3 à 17 ans) Expérience : Une expérience dans le domaine de l'animation de loisirs auprès d'enfants et d'adolescents est souhaitable, tout comme une expérience dans le bénévolat associatif, l'animation, le secourisme. Compétences : - Sens de l'écoute, adaptabilité, polyvalence, dynamisme, créativité, patience, prise d'initiative, autonomie, force de proposition. - Capacité à travailler en équipe. - Des compétences artistiques, culturelles sportives sont un plus. Lieu de travail : Secteur Lormes et Brassy Rémunération : 69,23 euros brut/ jour + congés payés

photo Agent / Agente de collecte de déchets

Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi

Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Syndicat mixte (groupement d'Etablissements Publics de Coopération Intercommunale) situé dans le département du Puy-de-Dôme, le Syndicat du Bois de l'Aumône collecte les déchets ménagers de 170 000 usagers sur six communautés de communes et 121 communes. Le SBA compte 250 agents en activité, déployés sur 2 sites d'exploitation, 11 déchèteries (dont 2 pôles de valorisation) et 2 quais de transfert. Collectivité résolument engagée dans la transition écologique et l'économie circulaire, le SBA recrute, par voie contractuelle, plusieurs Rippeurs (H/F) pour renforcer nos équipes sur la période estivale. Missions ou activités - Collecter les déchets ménagers et assimilés ou ceux issus du tri sélectif en porte à porte, en points de regroupements, en bacs collectifs ou en sacs (rouler les bacs et les charger sur le lève-conteneur, exécuter le vidage des bacs en coordination avec le co-ripeur et/ou le chauffeur, en respectant les consignes de bonne utilisation et manipulation des matériels) ; - Appliquer les consignes données par l'encadrement ; - Respecter les règles de sécurité et des règlements en vigueur, en particulier sur le code de la route, et sur les lieux de collecte[...]

photo Gardien / Gardienne de déchetterie

Gardien / Gardienne de déchetterie

Emploi

Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Syndicat mixte (groupement d'Etablissements Publics de Coopération Intercommunale) situé dans le département du Puy-de-Dôme, le Syndicat du Bois de l'Aumône collecte les déchets ménagers de 170 000 usagers sur six com-munautés de communes et 121 communes. Le SBA compte 250 agents en activité, déployés sur 2 sites d'exploitation, 11 déchèteries (dont 2 pôles de valorisation) et 2 quais de transfert. Collectivité résolument engagée dans la transition écologique et l'économie circulaire, le SBA recrute, par voie contractuelle, un/une Gardien(ne) de Déchèterie, pour renforcer nos équipes sur la saison estivale. Missions ou activités Sous la responsabilité du Référent de la Déchèterie, vous assurerez : - L'accueil et l'orientation des usagers dans le cadre du tri sélectif ; - La réception des déchets et la vérification de leur bonne affectation dans les contenants ; - Le gardiennage, la protection et l'entretien du site et des matériels d'exploitation ; - La surveillance du respect des consignes et règles de sûreté, d'hygiène et de sécurité par les usagers ; - L'information des usagers sur les gestes de tri et les services du SBA. Profil recherché : - Sens du service[...]

photo Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Emploi Administrations - Institutions

Vaugneray, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes des Vallons du Lyonnais (CCVL) recherche pour son service technique : un agent technique polyvalent H/F CDD 12 mois (renouvelable) 35h sur 4 jours 1/2 à pourvoir dés le 2 mai 2025 - Poste permanent ouvert au personnel de la fonction publique. L'agent H/F participe à l'entretien général et à la maintenance des bâtiments, équipements et infrastructures communautaires (implantés sur le périmètre de la CCVL 8 communes Yzeron, Thurins, Messimy, Brindas, Grézieu-la-Varenne, Pollionnay, Sainte Consorce et Vaugneray). Il a en charge la gestion logistique de la collectivité et des manifestations communautaires (festival, manifestations associatives .). Il participe également à l'entretien des espaces extérieurs communautaires (entretien espaces verts .). Sous l'autorité du responsable du service technique opérationnel et au sein d'une équipe de 4 agents techniques, vos missions seront les suivantes : 1>>> Participer à l'exploitation technique des installations de la piscine intercommunale à Vaugneray 2 >>> Réaliser des petits travaux d'entretien et de maintenance de premier niveau des équipements - Effectuer les entretiens courants : électricité,[...]

photo Agent / Agente d'entretien des piscines

Agent / Agente d'entretien des piscines

Emploi Administrations - Institutions

Vaugneray, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes des Vallons du Lyonnais (CCVL) recherche pour son service technique un agent H/F en charge de l'entretien de la piscine, des tennis et des espaces verts. 1 poste est à pourvoir au 1° mai 2025 et un à compter du 1° juillet 2025 CDD 12 mois - 35h - travail le week-end par roulement (1 weekend travaillé sur 3). Postes permanents ouverts au personnel de la fonction publique Cycle de travail hors période estivale (sauf exception) : 5h à 13h - En période estivale la prise de poste à 6h. Sous l'autorité du chef d'équipe entretien, vos missions seront les suivantes : 1 >>>Nettoyer et entretenir les locaux du centre nautique et des tennis communautaires - Assurer et préserver l'hygiène et la propreté des locaux de la piscine intercommunale : vestiaires, plages, sanitaires, douches, hall, circulations, escaliers, locaux annexes. - Utilisation d'autolaveuse, de monobrosse, d'aspirateur à eau, etc. - Procéder aux actions de nettoyage correctif en présence du public (selon le planning d'occupation des locaux) et préventif (entretien régulier : désinfection des plages, nettoyage des locaux de service, nettoyage du mobilier, nettoyage des vitres, etc.) - Contrôler[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

La CRESS de Guyane recrute son ou sa chargé(e) de mission pour soutenir les initiatives collectives des habitants & associations des territoires intercommunaux et renforcer les dynamiques citoyennes locales. Dans le cadre du dispositif « Fonds d'Initiatives Locales (FIL)» de la CACL, les missions s'organiseront sous la responsabilité d'un(e) chef.fe de projet et consisteront à : - Mobiliser les publics concernés par le FIL, associations, habitants du territoire...; - Identifier les projets éligibles au FIL, repérer et explorer les opportunités; - Inciter à l'émergence de microprojets et à leur concrétisation; - Accompagner les micro-porteurs dans l'intégralité du processus, de l'idée à la subvention, et du suivi de proximité aux bilans; - Animer le réseau de partenaires, promouvoir le dispositif - Gérer le dispositif et ses reportings : animations, secrétariat, suivis, bilans du FIL et du comité d'attribution. Les fonctions de chargé(e) de mission participent aux missions globales de la CRESS tout en restant polyvalentes et non limitées à un dispositif spécifique, notamment lors de la fin des dits dispositifs. Emploi à temps complet (35h/semaine), télétravail possible.

photo Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Lardier-et-Valença, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en oeuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Vous assisterez la secrétaire de mairie déjà en poste Vous travaillerez en binôme avec une secrétaire déjà en poste. 1 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections,suivi de l'urbanisme,. 2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. 3 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. 4 - Suivre les marchés publics et les subventions. 5 - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes. 6 - Gérer le personnel (gestion des temps). 7 - Animer les équipes et organiser les services. 8 - Gérer le patrimoine . 9 - Gérer et facturer les services communaux existants (salle, gîte, bibliothèque, cantine,...). 10 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires. Profil recherché - connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation[...]

photo Chef de service sécurité trafic routier

Chef de service sécurité trafic routier

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

La société WIZBII recherche pour la société DEPARTEMENT DE L'INDRE un Technicien référent routier H/F en CDD à temps plein (35h/semaine). Vos missions seront : -Contribuer à la mise en œuvre de la politique routière départementale en matière de chaussées et de leurs dépendances -Être force de proposition à la définition de la politique routière, mettre à jour, contrôler l'application du Schéma Directeur Routier Départemental (S.D.R.D.) et des fiches techniques, -Assurer la veille réglementaire et technique dans le domaine de l'entretien des chaussées, -Piloter et exploiter la mise à jour de la base de données du système d'information géographique (S.I.G.). -Mener des expertises et assurer des missions de maîtrise d'œuvre dans les domaines de l'entretien des chaussées et de leurs dépendances -Réaliser des études et des expertises techniques dans le domaine de l'entretien des chaussées en concertation avec les services de la Direction des Routes : Unités Territoriales (U.T.) et le Service Matériels et Travaux (S.M.T.), -Réaliser et actualiser la base de données des clauses techniques par nature et par marchés d'études/de travaux ainsi que le référentiel de prix[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

À seulement 20 minutes de Lyon, niché sur les rives du Rhône, au pied du parc naturel régional du Pilat, à moins de 2 heures de la montagne et moins de 3 heures de la mer, notre territoire bénéficie d'une localisation idéale. Que vous soyez amateur de sport et de nature, de musique jazz, de vins ou de gastronomie, de monuments et sites historiques, ou simplement à la recherche du bon équilibre, Vienne Condrieu, c'est le bon plan ! Vienne Condrieu Agglomération est une structure intercommunale résolument ouverte, dynamique et engagée dans sa mission de service public auprès de ses 30 communes et ses 92 000 habitants. Notre équipe, composée de 480 agents passionnés, est en action avec 16 directions aux compétences larges qui ont le goût du travail ensemble. À Vienne Condrieu Agglomération, nous sommes force d'innovation pour rendre notre territoire plus attractif et respectueux de l'environnement, pour rendre la vie de nos habitants encore plus douce et agréable. Rejoignez-nous dans cette belle aventure ! Les missions de l'agent technique polyvalent petite enfance : Au sein d'un des 16 EAJE de l'Agglo et sous la responsabilité de la directrice de l'EAJE, vous êtes en[...]

photo Chef de projet contrat de ville

Chef de projet contrat de ville

Emploi Administrations - Institutions

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

La Communauté de Communes du Gévaudan est composée de 12 communes. Seconde intercommunalité du département de la Lozère, elle compte une population de plus de 10 000 habitants. Son territoire rural bénéficie d'une attractivité naturelle par son cadre de vie exceptionnel, une nature préservée et des paysages remarquables, dont l'économie est principalement orientée autour du dynamisme touristique, de l'agriculture, du médico-social, des petits commerces et des services. Dans ce contexte, et avec l'objectif de dynamisation de son territoire, la CC du Gévaudan mène une opération de revitalisation des centres bourgs, développement et animation du commerce de proximité, des mobilités douces, d'élaboration de son PLUi, et d'optimisation du service de la collecte des déchets ménagers. A ce titre, elle a déjà initié de nombreux projets (covoiturage spontané, voiture électrique en autopartage, vélos à assistance électrique en libre-service), porte le projet de liaison cyclable inter bourgs, a intégré le Programme d'Intérêt Général du Département pour l'amélioration de l'habitat, élabore son PLUi, a mis en place la redevance spéciale des déchets ménagers et la tarification des déchets[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Allaire, 56, Morbihan, Bretagne

Poste à pourvoir pour les vacances d'hiver, du lundi 7 avril au vendredi 18 avril 2025 (contrat de 2 semaines, soit 10 jours). MISSIONS : - Proposer, préparer et animer des activités en concertation avec les jeunes, en cohérence avec le projet pédagogique et éducatif, sur le territoire - Participer à la dynamique de territoire en s'impliquant dans le dispositif intercommunal (animations mutualisées, réunions d'équipe, etc.) - Effectuer l'évaluation de ses animations avec le public - Assurer la gestion matérielle de ses animations (élaboration de listes, achats, récupération de matériel...) - Communiquer le projet de la structure aux jeunes et aux familles - Garantir la sécurité physique et morale des jeunes lors des différents temps d'animation PROFIL SOUHAITÉ : - Expérience dans l'animation avec BAFA ou DUT Carrières Sociales ou CPJEPS ou BPJEPS ou diplôme en lien avec l'éducation - Titulaire du permis B QUALITÉS NÉCESSAIRES : - Goût du contact avec le public adolescent - Être avenant, aller vers les publics - Autonome et en capacité d'initiative Contrat d'Engagement Éducatif indemnisé 83.16€ net/jour (moyenne de 35h/semaine).

photo Chef / Cheffe de bassin

Chef / Cheffe de bassin

Emploi Administrations - Institutions

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité du responsable de la piscine municipale de plein air, vous aurez pour principales missions : - Assurer l'organisation générale, le fonctionnement, la gestion administrative et comptable - Assurer la régie des recettes - Encadrer et organiser les plannings du personnel saisonnier - Faire appliquer et faire respecter le Plan d'Organisation, de la Surveillance et des Secours et le règlement intérieur - Accueillir et gérer les différents usagers (clubs, CLSH, privés) - Favoriser la fréquentation de la piscine et optimiser l'offre de services et d'animations - Participer à la surveillance des bassins - Assurer la sécurité des usagers, prodiguer les premiers soins - Gérer le matériel de secourisme - Gérer les conflits Profil : - Titulaire d'un BEESAN ou d'un BPJEPS AAN - Recyclage CAEPMNS à jour pour les titulaires d'un diplôme de plus de 5 ans - Avoir une carte professionnelle d'éducateur sportif en cours de validité - Être à jour de la formation continue au PSE1 et/ou au PSE2 - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en piscine - Autonomie et disponibilité (interventions le week-end) -- Être titulaire du permis B Avantages : - Chèques-déjeuners -[...]

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Machiniste spectacle

Emploi Art - Culture - Loisirs

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

MISSIONS Responsable de la gestion de l'ensemble des travaux de machinerie liés à la production qui lui est attribuée, et du bon déroulement du spectacle sur le plan de la machinerie. Placé.e sous l'autorité du Chef de service machinerie ou de son Adjoint, il/elle est particulièrement attentif.ve à la qualité d'exécution des travaux qui lui sont confiés, et sera plus particulièrement en charge de : - La préparation de la production, et le suivi de la construction des décors - La coordination des travaux - L'exploitation des décors sur scène - L'encadrement de son équipe - L'établissement du dossier technique - Veiller à la sécurité durant toutes les phases de la production - Formation : - CAP/BEP, BT ou Bac à Bac +2, dans les domaines de l'électromécanique, métallerie/construction métallique, bois ou BTP/Génie civil), complétée obligatoirement par une grande expérience en machinerie de théâtre ou dans des fonctions analogues - Compétences : - maitrise des techniques de scène et bonnes connaissances en construction de décors - bonnes aptitudes physiques et aux travaux manuels - capacité à animer et à gérer une équipe - connaissances des normes et règlements de sécurité dans[...]

photo Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Gérardmer, 88, Vosges, Grand Est

Conseiller(e) en séjour au sein du Service Accueil et Information comprenant jusqu'à 5 personnes en haute saison, affecté au bureau principal de Gérardmer et sur tout autre point d'accueil hors les murs sur le territoire intercommunal. Missions principales : Accueil (physique, numérique et téléphonique) et information du public. Vente de produits. Gestion de l'information. Gestion du back office. Participation à des opérations de promotion. Toutes ces missions s'effectueront dans le respect des procédures du label Qualité Tourisme. Date limite d'envoi des candidatures au 31 mars 2025 CDD du 25 juin au 30 août 2025 Rémunération sur la base du système de classification des emplois de la branche des organismes de tourisme Possibilité de logement

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Antony, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vallée Sud - Grand Paris recherche par la voie statutaire, et à défaut contractuelle, sa ou son : Assistant administratif et financier (cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux) Le conservatoire à rayonnement intercommunal d'Antony est un établissement classé par le Ministère de la culture et de la communication. L'enseignement de la musique, de la danse et de l'art dramatique qu'il dispense s'adresse à tout public. Le conservatoire accueille près de 1200 élèves et offre une diversité d'enseignements, avec ses 72 professeurs et propose un parcours riche et varié aux élèves avec de nombreux projets et spectacles tout au long de l'année. Poste Sous la responsabilité de la responsable administratif et financière, l'assistant administratif et financier travaille en collaboration avec l'ensemble de l'équipe du conservatoire. - Régie recette et régie d'avance . régisseur titulaire de la régie recette : facturation et encaissement des cotisations du conservatoire, gestion dématérialisée du compte DFT . régisseur suppléant de la régie d'avance, le cas échéant - Suivi administratif de l'activité de l'établissement . gérer le courrier . élaborer et formaliser[...]

photo Animateur / Animatrice de développement local

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi Economie - Finances

Vervins, 27, Aisne, Normandie

La Plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour une structure regroupant 4 établissements publics de coopération intercommunale, un Animateur en mobilité rurale H/F (poste basé à Vervins). Sous la supervision de la Directrice et du Président de la structure, l'Animateur(trice) de projets mobilité sera chargé(e) de : - Conduire et animer diverses initiatives de promotion de la mobilité durable auprès des habitants : - Organisation et mise en œuvre du challenge écomobilité destiné aux établissements scolaires. - Coordination et animation de la manifestation « Mai à vélo ». - Participation active au challenge mobilité organisé par la Région Hauts-de-France. - Effectuer une veille stratégique et prospective sur les projets de mobilité en cours : - Assurer le suivi rigoureux des expérimentations en cours. - Analyser les tendances et les innovations dans le domaine de la mobilité. - Assister aux comités de pilotage du Contrat Opérationnel de la Mobilité (COM) et des Plans d'Actions en matière de Mobilité Solidaire (PAMS) dans le cadre de la Loi d'Orientation des Mobilités (LOM). - Concevoir et organiser l'événement de lancement commun aux trois projets[...]

photo Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Situé(e) en plein centre d'un équipement touristique du Boulonnais, vous aurez pour mission d'aller au devant de la clientèle afin de leur faire prolonger leur visite sur le territoire Boulonnais, et de leur donner des coups de cœur sur la destination (restaurants, musées, activités...) Vous aurez à charge les missions suivantes: - Démarcher, informer et conseiller les visiteurs de toutes nationalités ; - Traiter les demandes d'information en français, en anglais et allemand ; - Valoriser le potentiel touristique intercommunal (sites, équipements, manifestations) ; - Assurer la tenue de l'espace "Accueil" ; - Proposer et vendre les prestations de séjours touristiques; - Diffuser la documentation de l'Office de Tourisme ; - Faire remonter à la Direction les attentes des clients. Vous travaillez la semaine, les week-ends et jours fériés. Vous parlez obligatoirement l'anglais (l'allemand et le néerlandais sont des plus) Vous aimez le contact avec les visiteurs et vous n'avez pas peur d'aller leur parler sans les brusquer. Connaître le territoire boulonnais et/ou être en capacité de vous former en un temps rapide sur les offres est obligatoire. Vous démarrez à partir 01 mai 2025

photo Directeur / Directrice d'Etabl Public Coopération Culturelle

Directeur / Directrice d'Etabl Public Coopération Culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Moûtiers, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

OFFRE D'EMPLOI DIRECTEUR DE L'ACTION CULTURELLE - DIRECTION DU PÔLE CULTURE H/F Titulaire ou contractuel (avec possibilité de renouvellement) - Temps complet (39 heures) Depuis la création du pôle culture, la collectivité mène une politique volontariste en faveur du développement culturel sur son territoire. Le projet culturel se décline en plusieurs axes : Le développement de la lecture publique (médiathèque intercommunale et réseau des bibliothèques municipales) L'enseignement artistique (Danse, Musique, Théâtre) via l'Ecole des Arts - 18 enseignants, environ 500 élèves L'Éducation Artistique et Culturelle (au travers des conventions territoriales d'éducation aux arts et à la culture) La programmation artistique et culturelle (programmation pluridisciplinaire entre 20 et 30 événements par saison) La valorisation patrimoniale Dans ce cadre, l'intercommunalité a été labellisée par le Haut Conseil à l'Education Artistique et Culturelle (ministère de l'éducation nationale et ministère de la culture) "Territoire 100% EAC". Missions du poste : Sous la responsabilité directe de la Directrice Générale des Services, et en collaboration étroite avec l'ensemble des équipes du[...]

photo Adjoint / Adjointe à la DAF

Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi Hôpitaux - Médecine

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Le Centre Hospitalier Intercommunal Castres-Mazamet recrute, pour la Direction des services financiers un adjoint des cadres (catégorie B) rattaché au Directeur des services financiers à plein temps. Sous la responsabilité de l'Attaché d'administration, les principales missions sont : - Suivi budgétaire mensuel en lien avec l'AAH et le DA (D&R mensuel budget H et annexes) - Suivi des dotations (MIG/AC/FIR/CNR) en lien avec l'AAH - Suivi des subventions d'investissements : déblocage des acomptes, déblocage du solde - Elaboration d'un tableau de bord de suivi pour le pôle gérontologie et IFMS - Suivi mensuel des chambres particulières facturées à partir des données des assistants de gestion de pôle - Coordination de l'enquête SAE (Statistique Annuelle des Etablissements de santé) : recueil des données et saisie - Paramétrage des outils et logiciels financiers (Pastel = uf et compte, Magh2 = budget, Medifin) en absence du binôme et/ou de l'AAH - Participation aux opérations de clôture - Participation à la certification des comptes Sens de l'organisation, disponibilité, capacité relationnelle requis. Niveau BAC +2/BAC +3 en comptabilité, des connaissances en comptabilité[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Le Centre Hospitalier Intercommunal Castres-Mazamet recrute un cadre de santé formateur à temps plein pour l'IFMS (Institut de Formation aux Métiers de la Santé). Missions principales : - Accompagnement de la personne dans son projet de formation - Animation de la démarche qualité de la formation - Conception, organisation, gestion et coordination des dispositifs de formation professionnelle initiale et continue, en soins et en santé - Gestion de l'information, des moyens et des ressources pour un dispositif de formation - Mise en place et animation de projets - Réalisation de prestations d'enseignement et de formation auprès des étudiants et des professionnels en soins et en santé - Veille professionnelle, études et travaux de recherches et d'innovation Diplôme de cadre de santé exigé. Disponibilité du poste : Avril 2025 Tout renseignement peut être obtenu auprès de Mme RENARD - Directrice de l'IFMS (nathalie.renard@chic-cm.fr). Candidature à adresser avant le 4 avril 2025 par mail : secretariat-rh@chic-cm.fr Une pré-sélection sur dossier sera réalisée et des entretiens seront organisés avec les candidatures retenues lors de la pré-sélection.

photo Opérateur / Opératrice d'éclairage public

Opérateur / Opératrice d'éclairage public

Emploi Administrations - Institutions

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

- Être référent en EP et SLT auprès des CPI (centres de proximité intercommunaux), - Être référent en EP et SLT auprès des chargés d'opération de la Communauté d'agglomération Paris Saclay, - Suivre et contrôler les marchés d'EP et SLT : gestion, maintenance, travaux de rénovation des installations, - Apporter son assistance pour la gestion des sinistres, - Préparer et contrôler le budget en EP, SLT, - Organiser des réunions de suivi des marchés d'éclairage public et SLT et rédaction des comptes rendus, - Rédaction des pièces du marché d'entretien et de rénovation de l'EP et SLT, - Gérer et contrôler le contrat de concession du réseau de distribution d'électricité sur le territoire et suivre les redevances, - Assister et contrôler le budget en EP, SLT pour le programme G4 (travaux d'investissement), - Préparer, suivre et contrôler les programmes travaux EP et SLT en lien avec les CPI, - Accompagner les CPI dans l'élaboration des dossiers de subvention et lier avec l'éclairage public / SLT, - Suivre et contrôler la mise à jour des plans du patrimoine EP et SLT notamment des réseaux en classe A, - Assurer une veille technologique et être force de proposition d'actions innovantes[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'UGECAM PACA Et Corse recrute un (e) Infirmier (H/F) Vous souhaitez mettre vos compétences au service des autres et travailler dans un environnement où le patient est au centre de l'attention ? Rejoignez un acteur de santé reconnu ! LE POSTE A POURVOIR : Nous recherchons un Infirmier diplômé (H/F), à temps plein, en CDI. Diplôme exigé : Diplôme d'Etat d'Infirmier Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. L'ETABLISSEMENT : La capacité totale du Centre Médical Rhône-Azur pour son site de Gap est de 25 lits en Hospitalisation complète et 17 places en Hôpital de Jour en MPR spécialisé. Etablissement certifié A par la Haute Autorité de la Santé dans le processus de certification V2014. -Un établissement au service des publics du territoire L'établissement, ouvert en 2010, bénéficie d'un environnement géographique privilégié à Gap, ville d'art et d'histoire au coeur des Hautes-Alpes et à proximité des stations de ski comme du Sud de la Région PACA, avec une liaison autoroute directe. -Un projet pensé autour de la filière de soins Le[...]

photo Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Massat, 91, Ariège, Île-de-France

Sous la directive des élus, la/le secrétaire de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Vous avez pour missions ou activités : 1 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. 2 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. 3 - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes. 4 - Superviser la gestion du personnel (gestion des temps, paie). 5 - Animer les équipes et organiser les services. 6 - Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux. 7 - Superviser les services communaux existants. 8 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires. Si vous avez déjà une première expérience sur un poste similaire, n'hésitez pas a candidater !

photo Médiateur interculturel / Médiatrice interculturelle

Médiateur interculturel / Médiatrice interculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Allanche, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Hautes Terres Communauté est une communauté de communes rurale de moyenne montagne, située au Nord-Est du Cantal. Elle compte 39 communes pour près de 11 500 habitants et emploie 70 personnes qui interviennent dans de nombreux domaines concourant à l'attractivité et au bien vivre du territoire. La collectivité dispose notamment d'un service « culture » à l'intérieur duquel une équipe composée de 2 personnes est chargée de mettre en œuvre une saison culturelle et le déploiement du musée numérique itinérant Micro-Folie, La mission globale de ce service : contribuer à rendre accessible la culture pour le plus grand nombre au travers d'une offre culturelle visant l'épanouissement et la socialisation des habitants et des publics et valorisant toutes les richesses du territoire, notamment patrimoniales. Sous la responsabilité du responsable du pôle enfance jeunesse culture, Hautes Terres Communauté offre un poste de chargé de mission culturel. Missions : Piloter le déploiement du musée numérique itinérant Micro-Folie Participer à la construction et la mise en œuvre de la programmation culturelle Assurer le suivi et la gestion des actions culturelles : Assurer[...]

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Responsable de structure d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Masseube, 32, Gers, Occitanie

La Communauté de Communes Val de Gers recrute un responsable (H/F) Espace Ressources : Centre Social/France Services Formation exigée: DEASS, DEES ou CESF - Qualification de niveau II des carrières sociales, de l'animation sociale, du développement local, et/ou de l'ingénierie sociale. - Compétences confirmées sur les principaux domaines d'activités du management d'un Centre Social - Permis B souhaité Concours de la fonction publique territoriale ou embauche sous statut contractuel CONDITIONS D'EXERCICE Travail en zone rurale sur le territoire de la Communauté de Communes Val de Gers (45 communes). Site principal à Masseube, déplacements réguliers sur le territoire. Disponibilité et adaptabilité requise. Participation à des réunions en soirée. Salaire : selon la grille de la fonction publique territoriale + RIFSEEP, participation de l'employeur à la prévoyance et à la mutuelle santé + CNAS et Amicale du personnel. Les principales missions du responsable (H/F) Espace Ressources : Centre Social/France Services sont : - La participation à la définition et à la mise en œuvre de la politique sociale intercommunale - L'élaboration et mise en œuvre du projet de service de l'espace[...]

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Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi Administrations - Institutions

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté d'Agglomération du Puy-en-Velay, regroupe 72 communes et plus de 81 000 habitants. Elle est dotée depuis le 1er janvier 2018 de la compétence Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention contre les Inondations (GEMAPI). Elle compte un Territoire à Risque Inondation (11 communes, dont la ville centre), un Plan de Prévention Risque Inondation et un PPRN retrait-gonflement des sols argileux/mouvements de terrain. La Communauté d'Agglomération exerce en interne la Prévention contre les Inondations (PI) et a été désignée par le Préfet comme chef de file de la stratégie locale du risque inondation sur le TRI, elle pilote en outre le Programme D'Action de Prévention des inondations (PAPI). Dans ce cadre, elle assure la mission de coordination des différents Plans Communaux de Sauvegarde. Dans le cadre de l'exercice de la compétence GEMAPI et plus particulièrement la mise en œuvre du volet prévention des inondations, le service Ingénierie - Développement durable recrute un(e) chargé(e) de mission GEMAPI - PAPI. Missions principales : Risques naturels et technologiques - Piloter les actions du PAPI et de la SLGRI (cartographie, rédaction, concertation avec les élus) -[...]

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Chargé / Chargée de projet en gestion urbaine de proximité

Emploi Administrations - Institutions

Pithiviers-le-Vieil, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au 1er septembre 2025, la Communauté de Communes du Pithiverais sera en charge de la compétence en matière de Plan Local d'Urbanisme et de document d'urbanisme de son territoire. Afin de préparer le transfert de la compétence dans un premiers temps, la collectivité recherche dès à présent son chargé de mission. Celui-ci intégrera le pôle Aménagement et Habitat, et aura pour missions principales le pilotage, l'élaboration et l'évolution des documents de planification urbaine de la collectivité aux travers des principaux axes suivants : - Préparer et accompagner le transfert de compétence en matière d'élaboration de documents d'urbanisme - Préparer et mettre en œuvre l'élaboration puis les évolutions du Plan local d'Urbanisme intercommunal - Participer à la coordination et à la mise en cohérence des outils de planification communautaires et supra-communautaires - Participer à la veille juridique liée la planification urbaine Vous accompagnerez également la collectivité sur le volet logement, en animant la concertation autour du logement social, et en maintenant le lien entre les institutions et les bailleurs De formation supérieure (Bac +3 à bac +5), vous disposez d'une maîtrise[...]

photo Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

PRÉSENTATION DE LA STRUCTURE Le Syndicat Mixte Environnement Sud Lozère est un Établissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI) assurant le Service Public de Gestion des Déchets (SPGD) pour l'ensemble du sud de la Lozère. Créé en 1977 sous la forme du SICTOM des Bassins du Haut Tarn, il a évolué pour devenir un acteur majeur de la gestion des déchets ménagers sur le territoire. Depuis le 1er janvier 2024, le Syndicat couvre 1 526 km² (près de 30% du territoire lozérien) et dessert 11 970 habitants répartis sur 36 communes appartenant à deux Communautés de communes : la Communauté de communes Gorges Causses Cévennes et la Communauté de communes des Cévennes au Mont Lozère. Le Syndicat mixte assure la collecte des déchets ménagers, la gestion des points d'apport volontaire, l'exploitation de six déchèteries, ainsi que des actions de prévention et de sensibilisation à la réduction des déchets. MISSIONS PRINCIPALES 1. Gestion des ordres de mission - Réception et enregistrement des ordres de mission dans le Logiciel RH, de suivi du temps de travail et des absences - Suivi du processus de signature - Classement numérique dans le dossier de l'agent concerné - Information[...]

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Ingénieur / Ingénieure systèmes et réseaux informatiques

Emploi Hôpitaux - Médecine

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Le Centre Hospitalier Intercommunal Castres-Mazamet recrute un ingénieur hospitalier à temps plein, pour le service informatique et les systèmes d'information. Missions principales : - Concevoir, administrer et optimiser l'infrastructure réseau et système de l'hôpital (serveurs, stockage, sauvegardes, télécoms, etc.). - Assurer la disponibilité, la performance des systèmes d'information. - Faire le relais technique auprès des prestataires externes. - Participer aux projets d'évolution des infrastructures (migration, mise en conformité, nouvelles architectures). - Collaborer avec les équipes applicatives et médicales pour garantir une intégration fluide des solutions informatiques. - Rédiger la documentation technique et assurer une veille technologique. - Participer aux astreintes informatiques Profil : - Expérience significative (3 ans minimum) dans la gestion d'infrastructures réseau et système, idéalement en milieu hospitalier ou environnement critique. - Maîtrise des technologies réseau (LAN, WAN, Wi-Fi, VLAN, VPN, pare-feu, etc.). - Bonne connaissance en base de données : Oracle, SQL Server et PostgreSQL - Sensibilité aux enjeux de cybersécurité et connaissance des[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Social - Services à la personne

Roussillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Centre Social et Culturel Intercommunal Lou Pasquie recrute un(e) Animateur / Animatrice d'activité tout public, en contrat à durée indéterminée à temps plein aménagé MISSIONS Vous aurez pour mission de participer à la conception, l'organisation et l'animation d'activités socioéducatives adaptées, en direction de différents publics (enfants, jeunes, adultes, familles et seniors) et de contribuer, avec l'équipe, à son projet d'animation globale. Vous serez placé(é) sous l'autorité des responsables de secteurs qui vous guiderons dans vos missions. PROFIL - Titulaire du B.A.F.A. - Expérience dans le domaine de l'animation socioculturelle - Dynamique, engagé(e) et créatif(-tive), vous portez un intérêt pour le secteur associatif et le milieu rural - Permis B indispensable car vous serez amené(e) à vous déplacer sur les différents sites du territoire. - Compétences relationnelles et organisationnelles, souplesse et adaptabilité des horaires en fonction des projets, mobilité sur le territoire rural CONTRAT - Contrat à durée indéterminée à temps plein aménagé (35h/sem.) - Rémunération selon la convention collective ALISFA - Pesée du poste : 11 points (à partir de 23 205[...]

photo Agent / Agente de collecte de déchets

Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Givrand, 85, Vendée, Pays de la Loire

Postes à pourvoir du 1er juillet au 31 août 2024 Sous la responsabilité des Responsables du service « Collecte des Déchets », vous êtes chargé(e)s des missions suivantes : - Collecter les déchets en porte à porte Soit comme chauffeur o Respecter l'ordre de collecte et le planning prévu, o Respecter les procédures de collecte, o Mettre en œuvre les consignes de sécurité et prévenir les risques liés à la circulation et aux manœuvres du véhicule, o Veiller à la sécurité des ripeurs, o Signaler les dépôts sauvages et les difficultés rencontrées. Soit comme ripeur o Rouler les conteneurs et les chargeurs sur le lève conteneur, o Remettre les conteneurs en lieu et place, o Déblayer et nettoyer la chaussée en cas de déversement, o Respecter les usagers et éviter les nuisances sonores, o Assister le conducteur dans ses manœuvres, o Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité des risques liés à la manipulation des déchets, o Vérification : - Fonctionnement des commandes des équipements de travail, - L'état des marchepieds, l'état des poignées de maintien, - Fonctionnement du système d'arrêt d'urgence. o Contrôler l'adéquation[...]

photo Assistant / Assistante de vie aux familles

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi

Herbergement, 85, Vendée, Pays de la Loire

Au sein d'une équipe composée de 11 agents d'accompagnement et 23 soignants, sous l'autorité de l'Infirmière responsable de la résidence, l'agent social de jour assure le maintien de l'état de propreté des locaux et du cadre de vie des personnes âgées. Il assure également un rôle de surveillance et d'assistance dans le respect des valeurs institutionnelles du Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS), et des droits et libertés des personnes âgées. Vos missions. - Vous entretenez les locaux communs en respectant la programmation et les modes opératoires. - Vous veillez à la sécurité et au confort des résidents - Vous assurez le service des repas à table - Vous évaluez les situations d'urgence, gestes de 1er secours si besoin et vous alertez les personnes ou services habilités selon les procédures établies. - Vous effectuez le portage des repas à domicile - Vous apportez un soutien à l'animation - Vous vous impliquez dans la vie de la résidence et dans le projet de l'établissement. Votre profil. En plus de votre qualité d'écoute, vous êtes reconnu par votre façon de rassurer votre entourage. Autonome, vous êtes en mesure de hiérarchiser vos priorités, notamment lorsque[...]

photo Ripeur / Ripeuse

Ripeur / Ripeuse

Emploi Administrations - Institutions

Givrand, 85, Vendée, Pays de la Loire

Postes à pourvoir du 1er juillet au 31 août 2025 Sous la responsabilité des Responsables du service « Collecte des Déchets », vous êtes chargé(e)s des missions suivantes : Activités - Collecter les déchets en porte à porte : o Rouler les conteneurs et les charger sur le lève conteneur, o Remettre les conteneurs en lieu et place, o Déblayer et nettoyer la chaussée en cas de déversement, o Respecter les usagers et éviter les nuisances sonores, etc... o Assister le conducteur dans ses manœuvres, o Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité des risques liés à la manipulation des déchets, o Vérification : -Fonctionnement des commandes des équipements de travail, -L'état des marchepieds, l'état des poignées de maintien, -Fonctionnement du système d'arrêt d'urgence. - Contrôler l'adéquation du contenant et du contenu lors de collectes de sélectif. Qualités requises - Prendre des décisions de base, - Travailler en équipe, - Savoir communiquer et rendre compte à la hiérarchie. Conditions - Lieu d'embauche : Centre Technique Intercommunal du Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération, à Givrand - Lieu d'intervention[...]

photo Agent / Agente d'entretien des parcs et jardins

Agent / Agente d'entretien des parcs et jardins

Emploi Administrations - Institutions

Givrand, 85, Vendée, Pays de la Loire

Poste à pourvoir du 1er mai au 31 août 2025 Situé le long de la côte vendéenne, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération est composé de 14 communes sur un territoire comptant plus de 50 000 habitants. Le service Technique a en charge l'entretien de la maintenance et la gestion des espaces verts des bâtiments communautaires des 14 communes de son territoire. L'équipe est composée 12 agents ayant des spécialités techniques ou en gestion des espaces verts et d'une responsable de service. Sous la responsabilité de la Responsable du Service Technique, vous êtes chargé(e) des missions suivantes : Activités principales - Entretien des espaces verts : o Entretenir les surfaces (tonte du gazon, binage des massifs, ramassage de feuilles.), o Tailler les arbres et arbustes (taille ornementale, élagage), o Réguler la croissance des plantes en apportant les éléments nécessaires (eau amendement, paillage.), o Préparer les sols (terrassements, labours), o Semer et planter (initiales et renouvellement), o Utiliser et entretenir les équipements : sélection du matériel et utilisation en respectant les règles d'emploi et de sécurité ; entretien des outils et engins. Activités[...]

photo Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PRIVAS CENTRE ARDÈCHE RECHERCHE PAR VOIE STATUTAIRE, MUTATION, DÉTACHEMENT (possibilité de recrutement par contrat en application de l'article L.332-8 2° du code générale de la fonction publique) Un(e) Chargé(e) de mission Énergie Poste à temps complet (35h00) à Privas CADRE D'EMPLOI : Attaché RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE : Directeur Général des Services DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Au sein d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Acteur du développement territorial dans de nombreux domaines et plus particulièrement en matière d'énergie et de mobilité afin de répondre aux attentes des citoyens du territoire mais aussi, aux enjeux nationaux. La CAPCA recherche son nouveau ou sa nouvelle Chargé(e) de mission énergie. Il ou elle intégrera une équipe de 4 agents. MISSIONS DU POSTE : Au sein de la direction Transition Écologique et des Mobilités votre rôle consistera à : - Mettre en œuvre la démarche PCAET (Plan Climat Air Énergie Territorial) sur l'ensemble du territoire de la CAPCA : accompagnement des acteurs locaux,[...]

photo Agent / Agente de police municipale

Agent / Agente de police municipale

Emploi Administrations - Institutions

Cassis, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La ville de Cassis Recherche des Assistants Temporaires de la Police Municipale (H/F) Titulaires du BNSSA en emplois saisonniers, à temps complet du 01/07/2025 au 31/08/2025 inclus. Missions : - Etat des lieux des plages - Affichage des résultats des analyses de qualité d'eau - Patrouille nautique Postes non logés. Profil : - Diplôme du BNSSA obligatoire et être à jour du recyclage du PSE1 ou PSE2 Rémunération : statutaire ** Rencontrez directement le recruteur sur son stand à l'occasion du forum intercommunal de l'emploi et de la formation le 4 mars à Gémenos, Espace Albert Giraldi de 9h à 15h30 **

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Tourisme - Loisirs

Château-la-Vallière, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Agora recrute un.e Animateur.trice coordinateur.trice de l'Espace de Vie Sociale (EVS) L'Orangerie à Château-la-Vallière En CDD de remplacement. L'association socioculturelle Agora gère un centre social et deux espaces de vie sociale (EVS) agréés par la Caf Touraine, mettant en œuvre un projet social intercommunal (28 communes de la CC TOVAL). L'EVS l'Orangerie est situé à Château-la-Vallière et rayonne à l'échelle du bassin de vie (9 communes). C'est un espace convivial et ouvert, où l'on travaille à renforcer les liens sociaux. Les habitants de tous âges y sont accueillis de manière inconditionnelle. En tant qu'animateur.trice coordinateur.trice de l'EVS, vous faites vivre le projet social avec les habitants et les acteurs du territoire, suivant les axes prioritaires suivants : 1/ Proposer des animations conviviales, intergénérationnelles et des activités encourageant l'ouverture culturelle. 2/ Favoriser les initiatives d'habitant.es, animer un espace d'échange et d'entraide. 3/ Soutenir les familles en accompagnant la parentalité. 4/ Faciliter l'accès aux droits en étant relais d'information et d'orientation. Depuis l'ouverture de l'Orangerie en janvier 2023, ce projet[...]

photo Juriste en droit de l'environnement

Juriste en droit de l'environnement

Emploi Administrations - Institutions

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Val de Gray recherche pour son service des affaires juridiques, un(e) juriste spécialisé en droit de l'au potable et de l'assainissement. CDD de 3 ans, renouvelable pour la même durée sauf si titulaire de la fonction publique. MISSION 1 : Conseil juridique auprès du service eau potable et assainissement DESCRIPTION DES ACTIVITES - Fournir des avis juridiques sur les questions relatives à la gestion de l'eau potable, de l'assainissement et des services publics locaux ; - Conseiller le responsable du service eau potable et assainissement sur la réglementation en vigueur (lois, décrets, règlements européens et nationaux) et leur évolution ; - Aider à la mise en conformité avec les normes environnementales et sanitaires. MISSION 2 : Aide à la rédaction et à l'analyse des contrats lies au service eau potable et assainissement DESCRIPTION DES ACTIVITES - Rédiger, examiner et négocier des contrats dans les domaines de l'eau potable et de l'assainissement (contrats de concessions de service public, contrats de prestations, partenariats public-privé) ; - Assurer le suivi juridique des contrats en cours et accompagner les services dans le suivi de[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Peymeinade, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

MISSIONS - Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille au quotidien, dans le cadre d'un projet éducatif et pédagogique commun à la structure d'accueil, - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement (projet éducatif/projet pédagogique) - Contribuer à la prévention précoce de la construction des premiers attachements, à la consolidation de ses premières relations à autrui, à l'acquisition de comportements autonomes, - S'appuyer sur ses connaissances afin de repérer un développement inhabituel chez l'enfant, - Animation des réunions d'échange et d'information avec les parents, - Impulser une réflexion sur les pratiques professionnelles, - Coordonner les pratiques mises en place par l'équipe, - Veiller à la sécurité physique et affective, aux besoins psychologiques des enfants. DIPLOMES, COMPETENCES, QUALITES - Titulaire du diplôme d'éducateur de jeunes enfants obligatoire, - Expérience sur poste similaire appréciée, - Bonne connaissance des établissements « petite enfance », - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité, - Capacités à réagir avec pertinence à des situations d'urgence, - Bonnes facultés d'observation, d'organisation,[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Villeneuve-de-Berg, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la Responsable du pôle « Services aux habitants » et en lien direct avec le(la) Vice-président(e) référent(e), vous contribuerez à la dynamisation culturelle et patrimoniale du territoire, que ce soit par le développement des dispositifs existants ou par la conception de nouvelles actions. L'adhésion, la montée en puissance et la coopération des acteurs locaux seront tout particulièrement recherchées. Missions principales : Vous définirez et mettrez en œuvre un projet culturel et patrimonial à l'échelle intercommunale, en s'appuyant sur les structures existantes, en valorisant le potentiel du territoire et en mobilisant les ressources nécessaires ; Vous piloterez la Convention Territoriale d'Education Artistique et Culturelle : - S'approprier et partager le diagnostic « EAC » du territoire réalisé en 2024 ; - Animer et développer un réseau d'acteurs et de partenaires à l'échelle du territoire ; - Concevoir et coordonner les programmes d'actions annuels », en concertation avec les différents acteurs associatifs et institutionnels concernés, sur les temps scolaire, périscolaire et extrascolaire d'une part, et en direction de tous les publics, notamment[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Rageade, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Rageade recherche un agent administratif pour deux après-midis par semaine. Descriptif de l'emploi Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Missions / conditions d'exercice 01 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale. 02 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. 03 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. 04 - Suivre les marchés publics et les subventions. 05 - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes. 06 - Gérer le personnel (gestion des temps, paie). 07 - Animer les équipes et organiser les services. 08 - Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux. 09 - Gérer les services communaux existants (salle des fêtes, gites) 10 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires. 11 - Gestion du fichier électoral et préparation[...]

photo Directeur / Directrice d'école de musique

Directeur / Directrice d'école de musique

Emploi Enseignement - Formation

Saône, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Créée en 2014, l'École de Musique intercommunale du Plateau a pour mission l'enseignement musical et l'animation du territoire de Besançon Sud plateau. Ses 15 salariés accueillent chaque année 250 élèves de 4 à 80 ans. 15 disciplines sont enseignées pour un total de 3500 heures d'enseignement par an. L'école organise entre 10 et 15 concerts par an. Sous la responsabilité du CA et en relation constante avec les bénévoles du bureau, la personne recrutée sera chargée du fonctionnement général de l'école, de l'application des obligations légales, des relations avec les parents d'élèves et du management de l'équipe de salariés. Plus précisément, ses responsabilités et ses missions s'exercent dans les 4 domaines suivants : 1. Encadrement et organisation. - Animer et accompagner l'équipe de professeurs et de permanents (recrutement, entretiens professionnels, plan de développement des compétences, veille sur les évolutions de la convention collective.). - Définir et organiser la procédure d'inscription des élèves, mettre en place l'emploi du temps de l'ensemble des enseignants de l'école et gérer les salles. - Veiller à la bonne organisation des cours et des remplacements le cas[...]

photo Responsable exploitation de parc énergies renouvelables

Responsable exploitation de parc énergies renouvelables

Emploi Administrations - Institutions

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du pôle Ingénierie Technique et Transition Ecologique et sous la responsabilité de la Directrice de la Transition énergique et de la Mobilité, vous serez en charge des missions suivantes : Développement de projets d'énergies renouvelables - Co-construire, avec la Direction et les acteurs locaux, une stratégie territoriale pour atteindre les objectifs de transition énergétique fixés par le territoire - Identifier et évaluer de nouveaux potentiels de production énergétique ; conception et accompagnement de projets innovants - Conduire des études de faisabilité technique (dimensionnement, implantation, raccordement) et économique (modélisation financière) - Superviser les études environnementales (impacts, incidences, dossiers réglementaires) - Sécuriser et monter les dossiers de projets dont la recherche de financements depuis les études préliminaires jusqu'à l'obtention des autorisations - Assurer une veille technique et réglementaire dans le domaine des énergies renouvelables - Garantir la conformité réglementaire des projets Gestion et supervision des projets en exploitation - Gérer un portefeuille de projets multi-énergies en exploitation (éolien et photovoltaïque) -[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Beaupréau-en-Mauges, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Sous la responsabilité du Coordinateur Enfance et de la directrice du site d'intervention, l'animateur-rice assurera l'encadrement et l'animation des enfants les Mercredis et les Vacances Scolaires du site de Jallais. Nos services à l'Enfance s'appuient sur une pédagogie à visée émancipatrice, mettant l'enfant au cœur de ses temps de loisirs et positionnant l'animateur comme accompagnateur de projet. Les missions peuvent évoluer et il, elle, peut être amené à participer à des animations intercommunales ou à des projets inter-secteurs du Centre Social. Il, elle, sera amené(e) à organiser des animations en direction des enfants, être en relation avec les parents, participer aux tâches de la vie quotidienne et de faire vivre les Projets du Centre Social. Public : 3-11 ans.

Ressources supplémentaires